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【基层党建】撸起袖子加油干 围绕中心创佳绩

2018-01-16 17:05

信息来源: 龙8国际娱乐官网报

铜绿山矿2017年党建工作纪实

    2017年的铜绿山矿,尾矿库险情、抢险自救、停产检修……危机之下,铜绿山矿党委力挽狂澜,坚持“健全一个体系,突出两个重点,抓好三项服务”的党建工作思路,把方向、管大局、保落实,围绕中心,进入管理,发挥作用,促生产经营强势回归,交上一份满意的答卷。

厚植党建根基

    做有章法、行有指南。铜绿山矿党委带领基层党组织遵循“PDCA”闭环管理,为党建工作科学化厚植根基。

    以培训为抓手,促进外行向内行转变。4月20日至21日,该矿与鑫力井巷公司党委共建开展党建质量管理体系B0版培训,帮助基层党组织负责人掌握开展党建工作的正确路径和必要技能。11月24日,该矿再次组织基层党组织负责人学习C0版党建质量管理体系,在如何掌握C0版的要点等方面做详细讲解。

    同时,该矿发挥联络员作用,帮助基层党组织策划、实施、指导、改进,两次开展党建质量管理体系内审。并邀请基层党组织负责人现场观摩机关政工党支部“5+1”主题党日活动,掌握标准流程。各基层党组织积极开展自查自纠,提高体系运行的完整性。采掘二车间党总支对矿两次内审和检查下发的26个问题项组织了整改,并进行5次自查,对发现的问题督促整改。选矿车间党总支修订《车间党建质量管理量化考核》,每月一次考核,通过互评互学,促进各基层党支部在体系运行上齐头并进。

从严管党治党

    铜绿山矿党委以“两学一做”学习教育常态化制度化为载体,6月14日,开展“学党规、严纪律、转作风、强担当、比奉献”专题学习讨论活动,查摆出“为什么产量任务上不去”等12个具体问题,并针对问题进行管理问诊。各单位主动担责,结合自身生产和管理中存在的问题和现象,逐条分析问题产生的原因,提出针对性的整改措施。“采场基建还存在滞后的现象”等8项短期内可以整改到位的问题,基本得到整改,及时整改率达66%。党员先进性量化考核、完善基层党组织议事规程、加强“三联三服务”三项试点工作,经过两个月的试验取得成效,已在全矿各基层党组织中全面铺开。

    如何履行好监督职责?该矿不断加强党风廉政建设。开展“九个专项”自查,以“互联网+”形式进行纪律警示,结合公司和地方政府典型案例,利用微信QQ等网络平台,开展“以案说纪”工作。在“党风廉政宣教月”期间,组织中层管理人员开展“两准则、三条例”机考测试,14人获得满分成绩,优秀率为96.6%。组织74名中层管理人员参观大冶检察院预防职务犯罪警示教育基地,收到体会文章58篇。面向全矿党员征集廉洁文化作品,评选4个类别48件优秀作品。优秀作品集结成册,下发到各党组织,并制作成板报,在矿区醒目位置张贴,营造风清气正的环境。

融入中心创效

    党建只有融入中心,才能真正发挥作用。该矿党委深入开展“深化改革树标杆,降本增效争先锋”“261”先锋工程创建活动,实现创新创效。

    各级党组织以“261先锋工程”为载体,把支部建成攻坚克难的堡垒。采掘一车间的党员QC活动,使液压油单耗、轮胎单耗和中深孔炸药单耗均较计划目标有所降低,-485中段小班供矿车数较以往提高2.5车,分段嗣后充填采矿法在多个采场得到成功应用。采掘二车间党总支围绕三级降本增效实施党员QC攻关,其中细粒级尾砂充填实验和废弃巷道封堵,解决抢险自救一大难题。降低用电效能监察项目,实现了全年24万元的降耗目标。机运车间党员多次在粉矿回收、水仓清理、钢丝绳更换、处理矿仓蓬仓、生产流程故障抢修中为生产经营扫清障碍。四季度冲刺阶段,充填车间党总支开展“三比三看创佳绩、百日争先保目标”竞赛活动”,充填量40万方、充填合格率100%、水平进尺4000米三个经济技术指标均超额完成。选矿车间党总支开展“三强两做”主题活动,药剂综合节支62万元;用废旧球磨衬板代替锰钢衬板,节约成本4万余元;改善中矿循环,综合选铜回收率达到92.39%。

    人心齐,泰山移。全矿重振信心,全力投入生产自救,最终锁定了胜局。站在新的起点,该矿党委正带领全矿党员职工,大步流星迈上新征程。                  

(梅晓艳)

 

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